过劳(图源:网络)


最近,年轻上班族猝死的新闻屡上热搜。加之此前网络热议的“996”“007”等热词,上班族历久畸形加班问题正越来越引发社会高度关注。


但不可否认,一些企业照样把畸形加班、超时事情简朴等同于奋斗。某些企业老板以为中国的年轻人能拥有“996”等高强度事情机会是一种“福报”;也有企业主轻描淡写地说这不算什么,“715”“007”也很常见。


明目张胆地违反《劳动法》还堂而皇之地拿出来炫耀,这在打工一族尤其是年轻劳动者中引发强烈反弹,甚至某种程度上会加剧劳资关系的重要与对立。


几年前,《感受身体被掏空》因精准吐槽上班族畸形加班压力,刷爆朋友圈。歌里唱道:“有一个老板叫大卫,下昼六点泛起,眼神恰似黑背,手里端着一壶热腾腾的咖啡,嘿嘿嘿我们要不要来开个会……”


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2020年,“内卷”“打工人”等名列年度热词,可见,这种社会心态由来已久。此前,岛叔在文章中提过,中国要用几十年赶超发达国家的两三百年,无疑需要勤奋努力、奋发向上。互联网行业“996”蔚为大观之前,基建、制造等行业超时劳动是常见征象,众多企业靠这种“拼”完成了原始积累。


但也应当看到,这种“拼”的背后,是尽力削减人力成本、追求最大产出而忽视人性化治理。不止互联网,其它一些行业也未逃过“以加班换产出”的魔咒,“过劳死”工具从体力劳动者逐渐转向脑力劳动者,且呈现出年轻化、低龄化趋势——

 

2020年11月,37岁财通基金量化投资部负责人徐某突然离世,金融行业的事情强度和高压力引发关注;


2016年6月,南方医科大学隶属医生金某于医院宿舍逝世,年仅45岁,同事称金医生离世前两天仍从清早事情到晚10时许;


2017年6月,浙江大学医学院隶属邵逸夫医院内,25岁的麻醉科规培住院医生陈某被发现猝死医院宿舍内。其生前发过一条朋友圈,在延续长时间事情后叹息:还在世真好。


2016年6月,天涯社区副主编金某在北京地铁站台上突发脑溢血不幸去世。同事们说他事情太拼,历久加班熬夜,看似身体强壮,实已积劳成疾……

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